г. Мытищи, ул. Рождественская, 7

МЕНЮ

подробнее

Скорая

медицинская

помощь

Круглосуточно

подробнее

ЛАБОРАТОРНАЯ
ЭКСПРЕСС-ДИАГНОСТИКА

АНАЛИЗЫ ЗА 1 ЧАС
(общий анализ крови,
общий анализ мочи,
базовая биохимия крови,
гинекологический мазок и др.)

подробнее

ЭКСПЕРТНОЕ УЗИ
У ВАС ДОМА

выезд специалиста УЗИ
по Москве и области

подробнее

комплексное
обследование зрения
для детей и взрослых
2850 рублей

подробнее

ПРОГРАММА ВЕДЕНИЯ БЕРЕМЕННОСТИ "Будущая мама"

подробнее

подробнее

Диагностика и лечение в медицинских центрах Израиля Подробнее >>

Вызвать врача на дом

Городская аптека. Лекарства на заказ с доставкой на дом.

Профилактический Осмотр

Получить более подробную информацию Вы всегда можете по телефону: 8-495-975-72-78 (для юридических лиц)

ПРОФИЛАКТИЧЕСКИЙ ОСМОТР

Медицинский осмотр - одна из форм мед. услуг, заключающихся в обследовании пациента, с целью определения состояния здоровья и раннего выявления заболеваний.

Основные виды медосмотра: предварительный, периодический и целевой.

Предварительный медосмотр проводится с целью определения соответствия состояния здоровья лица, поступающего на работу, поручаемой ему работе, а также с целью раннего выявления и профилактики заболеваний.

Периодический медосмотр помогает выявить действие профессиональных факторов вредности на здоровье работника и уберечь от дальнейшего развития болезни.

Целевой медосмотр – массовое обследование населения, проводимое с целью выявления конкретного заболевания или группы заболеваний.

Перечень документов, регламентирующих процедуру проведения медицинских осмотров:

С 1 января 2012 года виды и объемы необходимых исследований в рамках профосмотра определяются медицинской комиссией на основании приказа Министерства здравоохранения и социального развития РФ №302н от 12.04.2011 «Об утверждении перечней вредных и (или) опасных производственных факторов и работ, при выполнении которых проводятся обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры (обследования), и Порядка проведения обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров (обследований) работников, занятых на тяжелых работах и на работах с вредными и (или) опасными условиями труда», в связи с этим меняются периодичность и возрастает объем обследований, а именно:

увеличивается объем лабораторных и инструментальных обследований;
все женщины должны осматриваться акушером-гинекологом с проведением бактериологического (на флору) и цитологического (на атипичные клетки) исследований не реже, 1 раза в год; женщины в возрасте старше 40 лет проходят 1 раз в 2 года маммографию или УЗИ молочных желез;
вводится обязательное обследование врачом-психиатром и врачом-наркологом при прохождении предварительных и периодических осмотров для всех категорий обследуемых.

Важно:

Приказ Минздравсоцразвития России от 12.04.2011 N 302н (ред. от 06.02.2018)

Список контингентов образец

Поименный список образец

Алгоритм проведения медицинских осмотров

Для проведения медицинских профосмотров заключается Договор между медицинским центром и предприятием, при этом организация должна предоставить нашему медицинскому центру поименный список сотрудников, а также контингент по классам опасных и вредных производственных факторов, утвержденный работодателем.

Медицинский осмотр может быть организован в нашем медицинском центре, либо на территории Вашего предприятия в Москве и Московской области.

Городской медицинский центр выполняет профосмотры сотрудников в удобное для предприятий время. Вам не придется останавливать работу компании для прохождения медицинских осмотров. Поэтому профосмотры сотрудников удобно проводить централизованно в одном медицинском центре.

Работник должен иметь при себе пакет документов, который включает в себя:

направление от предприятия;
документ, удостоверяющий личность человека (паспорт или документ его заменяющий);
амбулаторную карту (выписку из амбулаторной карты) с результатами предшествующих медицинских осмотров;
паспорт здоровья (при наличии);
решение врачебной психиатрической комиссии (необходимо не во всех случаях).

Результаты медицинского осмотра

Результаты периодического медицинского осмотра оформляются в точном соответствии с требованиями Роспотребнадзора в виде Заключительного акта. Данный документ выдается в 4-х экземплярах (1 экземпляр- представителю работодателя, 1 экземпляр остается в центре Профпатологии, 1 экземпляр- в территориальном органе Роспотребнадзора, 1 экземпляр хранится в медицинском учреждении).

Результаты предварительного медицинского осмотра оформляются в виде заключения и выдаются на руки прошедшему медицинский осмотр работнику.

Ответственность

Обязанности по организации проведения предварительных и периодических осмотров работников возлагаются на работодателя.

Работник несет ответственность за своевременную явку на медосмотр.

Городской Медицинский Центр гарантирует качество проведения предварительных и периодических осмотров работников.

Медосмотр с выездом на предприятие

Городской медицинский центр располагает специальными выездными медицинскими бригадами, в том числе передвижным флюоромобилем. Мы готовы провести медосмотр для работников на территории вашей организации «без отрыва от производства». Для большинства корпоративных клиентов и руководителей, очень важна эта возможность — профосмотр “на рабочем месте”.

Городской медицинский центр располагает всеми необходимыми средствами для квалифицированного, качественного и быстрого выездного медицинского обслуживания. Средняя пропускная способность выездной медицинской комиссии до 100 человек в день, в зависимости от профиля работающих. Компании не нужно тратить средства на дорогу, нанимать автотранспорт и терять драгоценное время. Квалифицированные специалисты приедут к Вам и решат все проблемы, связанные с профилактическими медосмотрами.

В Городском Медицинском Центре мы проведем предварительные и периодические медицинские осмотры быстро, качественно и законно! Вы получите на руки всю необходимую документацию, с которой у Вас не будет проблем при любой проверке! Доверяйте свое здоровье и здоровье Ваших сотрудников профессионалам!

Стоимость медосмотра определяется в зависимости от класса вредности, присвоенного должности, занимаемой работником.

Получить подробную информацию Вы сможете по телефону: 8-495-975-72-78 (для юридических лиц)